●2002.3月● 突然、契約を切られた!
派遣社員として、ある企業でサーバー運用・管理業務をしておりましたが、昨年11月に突然、12月で契約終了と言い渡されました。派遣なのでこういうことは覚悟していたとは言え、ショックは大きいです。年が明けてから新たな派遣先を探しておりますが、この不況で求人が少ないうえ、面接で落とされたりなどして、全く決まりません。私はプロパーの社員経験もあるので、「こんな不況の時代に、スキルを売りに派遣の道を選んだのが間違いだったのか?」と後悔しております。今は、貯金と妻の収入で生活していますが、こんな状態でこの先生活していけるのだろうかと不安です。同じような経験のあるかた、アドバイスをお願い致します。
(33才 その他サービス業 男)

      
みなさんのアドバイス
 [No.22]
ガンバ!
 [No.21]
今はどこでも不景気だからねぇ。。目というのは前を見る為にあるんだ!下見ないで前を見て生きるんだ!
 [No.20]
ドンマイ!
 [No.19]
わかりますねェ。もう少し自分を低い位置に置いたほうがいいですね。高慢にものを言い過ぎませんか。脳ある鷹は爪隠す。突然の契約終了は契約違反になりませんか。それを追求できないほどあなたが声高に出たとしか思えません。契約先の会社の都合なら、他の会社を紹介してくれるでしょう。
 [No.18]
派遣という働き方ゆえ、この類のことは仕方ありません。ご自分でも分かっていたはずです。それを、そんな風に後悔したり悩んでも身も蓋もありません。この先々も絶対に同じことの繰り返しです。それが苦痛なら、正社員の道を考えるべきです。
 [No.17]
私なんか即日くびよ。がんばりましょう。
 [No.16]
派遣会社が契約社員の仕事やプロパー社員の仕事を紹介することもありますよ。あと、派遣会社のコーディネータもよく知ってる人の方が紹介しやすいハズです。毎日でも「仕事はないですか?」と電話してくるような人を優先して紹介するという話もよく聞きます。無いと分かっててもこまめに問い合わせしてみるのも手だと思います。ガンバってください。
 [No.15]
サーバ運用・管理業務などの技術職って、結構特殊だと思うんです。だから下のほうでもアドバイスがあるように、派遣会社も一社にこだわらず複数登録したり、ご自分でも待つ姿勢ではなく積極的に探してはいかがですか?面接で落とされることを恐れてはいけませんよ。それもいい経験&ステップになると思いますし。
 [No.14]
社会保険って、厚生年金・健康保険・雇用保険だよね?雇用保険の欄に何も書いていなかったということは。どういうことですか?
 [No.13]
投稿者は良い経験をしたのです。33歳だったら、まだまだこれからです。もっと年輩だったら・・・。具体的なアドバイスは難しいでしょう。ご自身の人生です。
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